Tagapamahala ng Pananalapi

Icon
Icon ng Clipboard
Icon
Icon ng Thumbs Up
Mga kaugnay na tungkulin: Punong Opisyal sa Pananalapi (CFO), Punong Opisyal sa Pananalapi ng Paaralan, Comptroller, Financial Controller, Tagapamahala ng Pananalapi, Tagapamahala ng Pananalapi ng Korporasyon, Tagapamahala ng Badyet, Tagapamahala ng Pananalapi at Administrasyon

Mga Spotlight

Mga Katulad na Pamagat

Punong Opisyal sa Pananalapi (CFO), Punong Opisyal sa Pananalapi ng Paaralan, Comptroller, Tagakontrol ng Pananalapi, Tagapamahala ng Pananalapi, Tagapamahala ng Pananalapi ng Korporasyon, Tagapamahala ng Badyet, Tagapamahala ng Pananalapi at Administrasyon

Paglalarawan ng Trabaho

Ang mga financial manager ay nangangasiwa at nakikipagtulungan sa ibang mga empleyado upang makagawa ng mga ulat sa pananalapi tungkol sa pagganap ng kanilang organisasyon. Kasama rin sa kanilang trabaho ang pangangasiwa sa mga aktibidad sa pamumuhunan, pagbuo ng mga estratehiya para sa pangmatagalang paglago ng pananalapi at pagpapayo sa mga senior manager sa mga paraan upang mapakinabangan ang kita, at isinasaalang-alang ang mga pagbabago-bago sa merkado.

Mga Nakakapagpasaya na Aspeto ng Karera
  • Matagumpay na maipatupad ang isang aktibidad tulad ng pagbabawas ng gastos, pagsasama ng isang bagong sistema, pagkuha ng isang kumpanya, atbp. na nagpapabuti sa kakayahang kumita ng kumpanya
  • Pagkilala mula sa mga kasamahan bilang isang taong may kaalaman, tungkulin bilang consultant, isang trabahong may mataas na pagpapahalaga
  • Mataas ang suweldo at matatag na trabaho
  • Sa mga susunod na yugto ng iyong karera, maaaring magkaroon ng mga pagkakataong magtrabaho mula sa bahay/para sa mga flexible na oras
  • Ang karera ay nagbibigay-daan sa iyo upang magtrabaho nang may kakayahang umangkop sa iba't ibang industriya, halimbawa, pagkonsulta, accounting firm, atbp.
Trabaho sa 2016
580,400
Tinatayang Trabaho sa 2026
689,000
Ang Panloob na Pagsusuri
Araw sa Buhay

Umaga:

  • Magbasa at tumugon sa mga email, na maaaring may kinalaman sa pag-apruba/pagtanggi sa mga kahilingan para sa mga pamumuhunan o gastos, pag-apruba ng mga invoice, o pagtugon sa mga tagubilin mula sa matataas na pamamahala upang magsagawa ng mas espesipikong mga gawain tulad ng pagsasagawa ng mga kalkulasyon sa buwis o pagpapaliwanag ng pagtaas ng mga gastos o pagbawas ng mga benta.

Kalagitnaan ng umaga:

  • Dumalo sa isang pang-araw-araw na pagpupulong kasama ang pangkat ng pamamahala upang makakuha ng mga update tungkol sa mga paglihis sa pagganap mula sa nakaraang araw at maghanap ng mga pagwawasto para sa mga negatibong paglihis. Sa mga pagpupulong na ito, ang tagapamahala ng negosyo ay nagbibigay ng input sa anumang bagay na may kaugnayan sa pananalapi, halimbawa, kung sakaling masira ang mga umiiral na kagamitan, ang tagapamahala ng negosyo ay magmumungkahi ng pinaka-epektibong paraan upang palitan ang makinaryang ito (hal. pagrenta ng pamalit na makinarya sa halip na bumili).
  • Ang ganitong uri ng mga pagpupulong ay karaniwan sa anumang industriya, kahit na sa industriya ng serbisyo.

Hapon:

  • Ang iba't ibang miyembro ng pangkat ng pamamahala (hal. pinuno ng departamento ng inhinyeriya, pinuno ng departamento ng pagmamanupaktura, pinuno ng departamento ng pagbili, pinuno ng HR) ay hihingi ng payo sa mga isyung may kaugnayan sa pananalapi, tulad ng (sa kaso ng departamento ng HR) pagtukoy kung ang kumpanya ay dapat mamuhunan sa isang full-time o part-time na karagdagang empleyado, isinasaalang-alang ang mga magagamit na pondo.
  • Ang pagkonsulta ang bumubuo sa karamihan ng mga responsibilidad sa trabaho ng isang business controller, at ang uri ng mga isyung maaaring kailanganin niyang payuhan ay lubhang nag-iiba sa araw-araw.
  • Ang pagtatantya ng gastos at rekomendasyon sa pagpepresyo ay isa ring regular na gawain, at kinabibilangan ng pagkalkula ng halaga ng order ng isang kostumer, pagtukoy ng magandang margin ng kita, at pagrerekomenda ng angkop na presyo.

Mga gawaing Ad Hoc: Ang mga gawaing ito ay kinakailangan paminsan-minsan

  • Pagsusuri sa mga gastos at potensyal na kita na kasangkot sa pagkuha ng isang bagong kumpanya
  • Pagkalkula ng payback ng isang bagong pamumuhunan
  • Plano sa negosyo at quarterly forecast: pagkalkula ng isang financial forecast ng inaasahang kita para sa susunod na taon/susunod na 3 buwan
  • Pakikipag-ugnayan sa mga bangkero at abogado: halimbawa, paghingi ng pautang, o pakikipagtulungan sa isang abogado upang matukoy ang mga implikasyon sa pananalapi ng isang kaso laban sa kumpanya, o pagpapalit ng titulo ng lupa, halimbawa
  • Ang mga business controller ay karaniwang inaatasan din sa pagsiguro ng pagganap ng IT ng kumpanya: maaaring kasama rito ang pagbuo ng isang project team upang matukoy kung ang pagpapatupad ng isang bagong software o programa ay sapat na magpapabuti sa pagganap ng kumpanya, halimbawa.
  • Taunang pag-awdit: maaaring kailanganing maghanda ng ilang dokumento para sa pagsusuri ng mga auditor (na inatasang beripikahin ang katumpakan ng aking pagganap sa accounting ayon sa mga prinsipyo ng accounting ng IFRS), ayon sa kanilang kahilingan, at maglaan ng oras upang sagutin ang mga tanong na maaaring mayroon sila
  • Siguraduhing ang ari-arian ng pasilidad ay nakaseguro sa tumpak na kasalukuyang halaga sa merkado
  • Pagharap sa mga buwis: maghanda ng ulat sa buwis para sa IRS minsan sa isang taon, at gumawa ng napapanahong pagbabayad ng buwis sa ari-arian sa lokal na pamahalaan

Katapusan ng buwan, at taunang pagsasara:

  • Ang mga ito ay maaaring maging napaka-abala at mahirap na mga panahon dahil sa mahigpit na mga takdang petsa. Sa mga panahong ito, ang isang karaniwang araw ay may kasamang karagdagang mga responsibilidad sa pagtiyak na ang lahat ng mga transaksyong pinansyal na isinasagawa ng kumpanya ay kinikilala/naitala (hal. mga stock, invoice, accrual, pagtaas ng fixed assets, imbentaryo, mga account payable, mga account receivable)
Mga Kasanayang Kinakailangan sa Trabaho

Mga Malambot na Kasanayan

  • Mga kasanayan sa komunikasyon: ipaliwanag at bigyang-katwiran ang mga kumplikadong konsepto sa pananalapi
  • Detalyado: tumpak at maasikaso sa paghahanda at pagsusuri ng mga ulat tulad ng mga balance sheet at kita
  • Paghatol at paggawa ng desisyon
  • Komplikadong paglutas ng problema
  • Mga kasanayan sa organisasyon: paghawak ng iba't ibang impormasyon at dokumento

Mga Kasanayang Teknikal

  • Mga kasanayan sa pagsusuri: pagtulong sa mga ehekutibo sa paggawa ng mga desisyon
  • Mga kasanayan sa matematika: algebra, at ang kakayahang umunawa sa internasyonal na pananalapi at mga kumplikadong dokumento sa pananalapi
  • Software sa accounting: Hyperion Enterprise, Intuit QuickBooks, Sage 50 Accounting, Sage Fixed Asset Solution FAS
  • Software para sa user interface at query ng database: Microsoft Access, Structured query language SQL, Yardi
  • Software para sa Spreadsheet: Corel QuattroPro, IBM Lotus 1-2-3, Microsoft Excel
Iba't ibang Uri ng Organisasyon
  • Mga industriya ng serbisyo: hal. pagbabangko, pagkonsulta, pagtuturo
  • Mga industriya ng pagmamanupaktura
  • Mga industriya ng kalakalan: hal. Amazon
  • Ang accounting at pamamahala sa pananalapi ay isang pangunahing posisyon sa halos bawat uri ng organisasyon
Mga Kasalukuyang Uso sa Industriya
  • Masarap magtrabaho sa isang 'Big 5' na kumpanya dahil bibigyan ka nila ng exposure sa iba't ibang industriya (serbisyo, pagmamanupaktura, atbp.), at isa itong magandang pampalakas ng iyong resume.

  • Ang pagkakaroon ng kwalipikasyon bilang CPA ay lubhang kanais-nais ngayon, at magbibigay ito sa iyo ng posibilidad sa hinaharap na magbukas ng sarili mong accounting firm.

Anu-anong mga bagay ang kinagigiliwan ng mga taong nasa karerang ito noong sila ay bata pa...
  • Kung mahilig ka sa matematika noong nasa paaralan ka, o likas na matalino sa mga numero at mahilig sa detalye
Kinakailangan ang Edukasyon at Pagsasanay

Mga Pangunahing Kinakailangan

  • Isang Bachelor's degree sa pananalapi, ekonomiya, pangangasiwa ng negosyo, o accounting
  • Hindi bababa sa 5 taon ng karanasan sa sektor ng pananalapi, halimbawa bilang isang accountant, ahente ng pagbebenta ng seguridad, o analyst sa pananalapi
  • Ang ilang mga kumpanya ay maaaring magbigay ng on-the-job training o pormal na mga programa sa pagsasanay sa pamamahala upang makatulong na ihanda ang mga mahuhusay at motibadong empleyado sa pananalapi na maging mga tagapamahala ng pananalapi sa loob ng kanilang organisasyon.
  • Karaniwang ninanais ang isang kredensyal na Certified Public Accountant (CPA), bagama't kung mahigpit itong kinakailangan ay nag-iiba depende sa organisasyon.

Pagsulong sa Karera

  • Isang master's degree, mas mabuti sa business administration, finance, o economics. Ang ganitong degree ay maaaring mangahulugan ng higit na mahusay na kakayahan sa analytical skills, financial analysis methods at software.
  • Marami ang nakakumpleto ng programang Certified Government Financial Manager (CGFM) ng Association of Government Accountants.
    • Kinakailangan ng CGFM ang pagpasa sa tatlong pagsusulit: Kapaligiran ng Gobyerno; Accounting ng Gobyerno, Pag-uulat sa Pananalapi at Pagbabadyet; at Pamamahala at Kontrol sa Pananalapi ng Gobyerno
  • Kabilang sa iba pang mga sertipikasyon ang:
    • Chartered Financial Analyst ng CFA Institute
    • Ang Sertipikadong Propesyonal sa Pananalapi ng Asosasyon para sa mga Propesyonal sa Pananalapi at Sertipikadong Propesyonal sa Pagsusuri ng Pagpaplano ng Pananalapi ng Korporasyon
    • Gayundin, tinutulungan ng American Institute of Certified Public Accountants ang mga Certified public accountant (CPA) na maging kwalipikado para sa lisensya, kung kinakailangan.
  • Para umangat at maging isang Chief Financial Officer, maaaring kailanganin mong kumpletuhin ang isang MBA o master's degree sa isang financial major.
Mga bagay na dapat hanapin sa isang Unibersidad
  • Siguraduhing pumili ka ng kursong bachelor's na nakakatugon sa mga kinakailangang oras sa mga klase upang maging kwalipikado para sa programang CPA (Ang mga kinakailangan na ito ay nag-iiba ayon sa estado, halimbawa, ang programang CPA sa California ay nangangailangan ng kabuuang 150 kredito na natapos sa iyong BA degree, na may 24 na semestreng oras ng mga kurso sa Accounting na nakakalat sa mga partikular na kurso, atbp.)

  • Gayundin, beripikahin at siguraduhing ang iyong napiling BA degree ay nakakatugon sa mga kinakailangan upang mag-MBA kung ito ang kwalipikasyon na iyong kukunin.

Mga bagay na dapat gawin sa High School at Kolehiyo
  • Mag-enroll sa mga kurso sa matematika, accounting, pananalapi, marketing, at negosyo, kasama ang mga klase upang makatulong na mapaunlad ang iyong mga kasanayan sa pagsusulat, pagsasalita sa publiko, analytics, pananaliksik, at pagtutulungan.
  • Tulungan ang pamilya at mga kaibigan sa pagpaplano at pagbabadyet sa pananalapi
  • Magboluntaryo bilang opisyal ng badyet o mapagkukunan sa iyong paaralan o iba pang mga organisasyon
  • Maghanap ng mga paraan upang matuto ng mga karaniwang digital na kagamitan tulad ng mga programa para sa:
    • Pagsasama-sama ng account  
    • Mas mataas na pamamahala sa pananalapi
    • Mga Pagsasama ng Aplikasyon
    • Pamamahala ng Relasyon sa Kliyente
    • Pamamahala ng dokumento
    • Awtomasyon ng daloy ng trabaho
    • Pagpaplano ng Mapagkukunan ng Negosyo  
    • Pagbabahagi at pag-iiskedyul ng file
    • Pagpaplano sa pananalapi
    • Pagtatasa ng panganib
  • Mag-apply para sa mga trabahong intern na may kaugnayan sa pananalapi upang makakuha ng karanasan sa trabaho
  • Tanungin ang mga nagtatrabahong Financial Manager kung mayroon silang oras para magsagawa ng isang informational interview upang matulungan kang makapagsimula sa iyong landas.
  • I-download ang libreng eBook ng Kaplan Financial tungkol sa Mga Kwento ng Career Path mula sa mga Propesyonal sa Pananalapi
  • Huwag nang maghintay pa para bumuo ng propesyonal na network sa pamamagitan ng LinkedIn. Sumulat ng mga artikulo at simulan ang pagpapaunlad ng iyong reputasyon.
  • Panatilihing propesyonal ang iyong social media, dahil hindi mo alam kung sino ang naghahanap sa iyo.
Karaniwang Roadmap
Roadmap ng Tagapamahala ng Negosyo
Paano makuha ang iyong unang trabaho
  • Ang mga internship sa pananalapi ay isang mahalagang paraan upang makuha ang karanasang kakailanganin mo upang maging kwalipikado para sa isang posisyon sa Financial Manager. Ayon sa BLS, karamihan sa mga Financial Manager ay karaniwang nangangailangan ng "5 taon o higit pa na karanasan sa ibang negosyo o trabaho sa pananalapi, tulad ng isang accountant, ahente ng benta ng seguridad, o financial analyst"
  • Kabilang sa mga sikat na job portal para sa mga trabaho sa larangang ito ang eFinancialCareers, Financial Job Bank, Indeed, Simply Hired, Glassdoor, at ang website ng Association for Financial Professionals.
  • Suriing mabuti ang mga ad ng trabaho upang masuri ang mga keyword at kinakailangang kwalipikasyon. Tiyaking nakalista sa iyong resume ang parehong mga keyword at natutugunan mo ang lahat ng minimum na kinakailangan upang mag-apply.
  • Siguraduhing magdagdag ng datos na maaaring masukat sa iyong resume, kabilang ang mga numero at estadistika ng dolyar, kasama ang mga epektong nagawa.
  • Nag-aalok ang LiveCareer ng mga kapaki-pakinabang na halimbawa ng resume para sa mga propesyonal na Finance Manager
  • Kung hihingin ang isang cover letter, siguraduhing iayon ito sa partikular na trabaho at ibahagi ang impormasyong wala pa sa iyong resume.
  • Ipaalam sa iyong network na naghahanap ka ng trabaho bilang Financial Manager. Ayon sa Forbes, hanggang 70 - 80% ng mga bakanteng trabaho ay hindi inaanunsyo. Para makapasok sa "nakatagong merkado ng trabaho" na ito, kakailanganin mong makipag-network.
  • Siguraduhing mayroon kang matibay na listahan ng mga sanggunian. Tanungin ang mga guro, superbisor, at mga kasamahan nang maaga kung magsisilbi silang mga sanggunian o magsusulat ng mga liham pagdating ng oras.
  • Pag-aralan ang mga tanong sa interbyu upang maihanda mo ang iyong mga sagot nang maaga
  • Promosyon: nagsisimula bilang isang accountant sa isang korporasyon, at patuloy na umaangat sa hagdan gamit ang mga promosyon, upang makamit ang posisyon ng Business Controller
Ang tunay na kailangan para magawa at magtagumpay
  • Ipatupad ang mga iminungkahing estratehiya sa pananalapi sa napapanahon at tumpak na paraan
  • Ang kahusayan at kahusayan ang susi!
Paano Maghanap ng Tagapayo
  • Ang ilang mga kumpanya ay magbibigay ng tagapayo upang tulungan ka, bilang isang bagong empleyado, na maisama sa mga pamamaraan at patakaran ng kumpanya.
  • Mga propesor at tagapamahala sa unibersidad na nakikilala mo sa pamamagitan ng mga internship
  • Mga grupo ng Business Controller ng LinkedIn: mga online forum kung saan maaari kang mag-post ng mga tanong, atbp.
Mga Inirerekomendang Mapagkukunan

Mga Website

  • Asosasyon ng mga Bangkero sa Amerika
  • Amerikanong Instituto ng mga CPA
  • Asosasyon para sa mga Propesyonal sa Pananalapi
  • Asosasyon ng mga Accountant ng Gobyerno
  • Lupon ng mga Pamantayan ng Sertipikadong Tagaplano ng Pananalapi
  • Institusyon ng CFA
  • Awtoridad sa Regulasyon ng Industriya ng Pananalapi
  • Asosasyon ng Pagpaplano sa Pananalapi
  • Pandaigdigang Akademya ng Pananalapi at Pamamahala
  • Asosasyon ng Accounting at Sistema ng Seguro
  • Kamara ng Komersyo ng Estados Unidos

Mga Libro

Plano B
  • Konsultant
  • Tagapamahala ng Operasyon
  • Larangan ng akademiko: Halimbawa, Lecturer/TA sa Pananalapi at Accounting

Balita

Mga Online na Kurso at Kagamitan

SAHOD AT PANANAW SA TRABAHO
Pumili ng Subrehiyon:

Mga Inaasahang Taunang Sweldo

$131K
$165K
$214K

Ang mga bagong manggagawa ay nagsisimula sa humigit-kumulang $131K. Ang median na suweldo ay $165K bawat taon. Ang mga manggagawang may mataas na karanasan ay maaaring kumita ng humigit-kumulang $214K.

Pinagmulan: Estado ng California, Kagawaran ng Pagpapaunlad ng Trabaho

Mga Inaasahang Taunang Sweldo

$168K
$217K
$315K

Ang mga bagong manggagawa ay nagsisimula sa humigit-kumulang $168K. Ang median na suweldo ay $217K bawat taon. Ang mga manggagawang may mataas na karanasan ay maaaring kumita ng humigit-kumulang $315K.

Pinagmulan: Estado ng California, Kagawaran ng Pagpapaunlad ng Trabaho

Mga Inaasahang Taunang Sweldo

$120K
$159K
$208K

Ang mga bagong manggagawa ay nagsisimula sa humigit-kumulang $120K. Ang median na suweldo ay $159K bawat taon. Ang mga manggagawang may mataas na karanasan ay maaaring kumita ng humigit-kumulang $208K.

Pinagmulan: Estado ng California, Kagawaran ng Pagpapaunlad ng Trabaho

Mga Inaasahang Taunang Sweldo

$117K
$162K
$209K

Ang mga bagong manggagawa ay nagsisimula sa humigit-kumulang $117K. Ang median na suweldo ay $162K bawat taon. Ang mga manggagawang may mataas na karanasan ay maaaring kumita ng humigit-kumulang $209K.

Pinagmulan: Estado ng California, Kagawaran ng Pagpapaunlad ng Trabaho

Mga Inaasahang Taunang Sweldo

$111K
$157K
$197K

Ang mga bagong manggagawa ay nagsisimula sa humigit-kumulang $111K. Ang median na suweldo ay $157K bawat taon. Ang mga manggagawang may mataas na karanasan ay maaaring kumita ng humigit-kumulang $197K.

Pinagmulan: Estado ng California, Kagawaran ng Pagpapaunlad ng Trabaho